社員が能力を十二分に発揮できるよう、施設面や経済面でより良い環境を整えるために、各種社会保険制度はもとより、財形貯蓄制度、家賃補助制度等を導入しています。また、慰安旅行やサークル活動も行われており、職場のムードを円滑にし、リフレッシュして明日へのコンディションを整えます。
・各種社会保険 ・厚生年金基金 ・退職金制度 ・慶弔規定 ・財形貯蓄制度 ・表彰制度 ・社宅 ・男子独身寮 ・借り上げ社宅制度 ・食事補助制度 ・慰安旅行 ・サークル
独身寮
大分、福岡、東京の３地区に通勤に便利で設備の整った男子独身寮を用意
社宅
扶養家族のいる人には社宅を用意
現場勤務等で近くに社宅がない場合は、民間マンション等の一室を借り上げて生活の拠点を確保。家賃は地域に応じて会社が一部補助。
野球部
慰安旅行
仕事を離れてリフレッシュ！
日頃、交流の少ない社員同士のふれあいの場として、毎年慰安旅行を実施。
サークルでは、特技を生かす、体力維持を図る等、目的は違っても和気あいあいとスポーツに汗を流しています。
